劳动赔偿
定义
劳动赔偿是指因工作原因导致劳动者受到损害而获得的经济补偿。其目的在于保障劳动者的合法权益，维护劳动关系的稳定。
适用范围
劳动赔偿适用于以下情况：
* 职业病
* 工伤事故
* 因工死亡
赔偿标准
劳动赔偿的标准由相关法律法规规定，包括：
* 医疗费：因工伤或职业病所产生的合理医疗费用。
* 误工费：因工伤或职业病导致劳动者无法工作所损失的工资。
* 残疾赔偿金：因工伤或职业病导致劳动者残疾所获得的赔偿。
* 死亡赔偿金：因工伤或职业病导致劳动者死亡所支付给家属的赔偿。
赔偿程序
劳动赔偿的程序一般包括以下步骤：
* 事故或职业病发生后，劳动者或其家属应及时向用人单位报告。
* 用人单位应协助劳动者申请工伤认定。
* 经工伤认定后，劳动者可向用人单位或社会保险经办机构申请劳动赔偿。
* 用人单位或社会保险经办机构审核并计算赔偿金额。
* 劳动者收到劳动赔偿款项。
争议处理
如果劳动者对劳动赔偿有异议，可以向以下途径寻求解决：
* 与用人单位协商
* 向劳动保障行政部门投诉
* 向人民法院提起诉讼
相关法律法规
* 《工伤保险条例》
* 《职业病防治法》
* 《民法典》
* 《社会保险法》
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